Notre client, cabinet d'expertise comptable situé à Bergerac (24) recherche un(e) Gestionnaire de paie multi conventions H/F en CDI.

Vous jouerez un rôle clé dans la gestion complète du processus de paie au sein de notre service ressources humaines.

Vos principales responsabilités seront :
• Assurer la préparation, le contrôle et l’édition des bulletins de paie selon différentes conventions collectives.
• Gérer les déclarations sociales et administratives liées à la paie.
• Veiller au respect des obligations légales et conventionnelles.
• Collaborer étroitement avec les services comptables et RH pour garantir la cohérence des données.
• Répondre aux questions des salariés concernant leur paie et leurs droits.
• Participer à l’amélioration continue des processus paie et veille réglementaire.

Vous êtes passionné(e) par la gestion de la paie et le droit social. Vous avez envie de travailler dans un environnement rigoureux et dynamique.

Formation :
• Diplôme en gestion des ressources humaines, paie ou comptabilité.

Expérience :
• Expérience confirmée en gestion de la paie multi conventions.

Compétences techniques :
• Maîtrise des logiciels de paie.
• Connaissance fine des différentes conventions collectives.
• Maîtrise des déclarations sociales et de la législation sociale.

Langues :
• Français courant indispensable.

Qualités personnelles :
• Rigueur et organisation.
• Sens du travail en équipe.
• Discrétion et respect de la confidentialité.

- RTT
- Tickets restaurant
- 1 jour de TT / semaine